المالية تصدر قرار بقيمة الحافز والأجر للموظفين طبقا لقانون الخدمة الجديد.. تعرف التفاصيل بالأرقام
التعديلات على الحوافز و الأجور في قانون الخدمة المدنية الجديد

في إطار بدء العمل بقانون الخدمة المدنية الجديد و ذلك في الأول من شهر يوليو الحالي، يتساءل الكثير من الموظفين حول التعديلات التي أجراها القانون الجديد على الأجور و ذلك بالنسبة للموظفين اللذين تم تعيينهم قبل الأول من يوليو و الموظفين الذين تم تعيينهم بعد بدء تطبيق اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية الجديد، كما يطرح بعض الموظفين تساؤلات حول الحافز التعويضي و في هذا السياق سنقوم بتقديم شرح مفصل لأهم التعديلات في قانون الخدمة المدنية الجديد بشأن الأجور و الحافز التعويضي، وذلك حسب ما أعلنته وزارة المالية في بيانها الرسمي.

التعديلات التي أجراها قانون الخدمة المدنية الجديد على الحافز التعويضي:

التعديل الذي تم  للحافز التعويضي كما نص قانون الخدمة المدنية الجديد هو التالي:

“يزداد الأجر المكمل المستحق للموظفين المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية الصادر بقانون 18 لسنة 2015 عن شهر يوليو 2015 بمقدار الفرق بين الأجر المحتفظ به طبقًا للمادة (68) من هذا القانون وإجمالي الأجر المستحق وفقًا لأحكامه بعد استبعاد قيمة العلاوة الدورية المنصوص عليها في المادة 36 منه، نتيجة زيادة الأعباء الضريبية أو غيرها من الأعباء المالية المترتبة على هذه القانون وذلك وفقًا للقواعد التي يصدر بتحديدها قرار من الوزير المختص بالخدمة المدنية بعد موافقة وزير المالية”.

وتنص المادة (68) في قانون الخدمة المدنية على:

”تتولى لجنة وظائف الإدارة العليا والإدارة التنفيذية تقييم المتقدمين المستوفين لشروط شغل وظيفة وكيل الوزارة الدائم المحددة ببطاقة وصفها وفقاً للمعايير والضوابط المنصوص عليها في المادة 36 من هذه اللائحة”.

بينما تنص المادة ”36”:

في القانون على ”يُستحق الموظف علاوة دورية سنوية في الأول من يوليو التالي لانقضاء سنة من تاريخ شغل الوظيفة أو من تاريخ استحقاق العلاوة الدورية السابقة، بنسبة 5%  من الأجر الوظيفي”.

التعديلات التي أجراها قانون الخدمة المدنية على الأجور:

2015_7_6_23_16_41_652

أجور الموظفين بعد تطبيق قانون الخدمة المدنية الجديد:

و يعد تطبيق قانون الخدمة المدنية الجديد، أصدرت وزارة المالية بياناً أعلنت خلاله عن الأجور التي يتقاضاها الموظفين طبقاُ لقانون الخدمة المدنية الجديد و ذلك لكافة الدرجات الوظيفية و بالأرقام، لمعرفة هذه الأجور بالأرقام يمكنكم الدخول على الرابط التالي:

تابعنا على المواقع الاجتماعية ليصلك الجديد أولا بأول

التعليقات

  1. طبعا الحمد لله أولا انا على درجه كبير تنميه اداريه ولكن أريد أن أعرف الترقيه ستكون حسب تقدير الرئيس المباشر ولو كان هذا الرئيس ظالم أو لم يرتاح لفلان أو خلافه يكون ما هو الموقف رغم أنه شىء جميل أن تكون الترقيه بالعمل والمجهود لذلك لايغير الله مابقوم حتى يغيروا ما بأنفسهم أرجوكم أريد الرد والله الموفق والله أنا أول مره أرسل تعليق

  2. طبعا الحمد لله أولا انا على درجه كبير تنميه اداريه ولكن أريد أن أعرف الترقيه ستكون حسب تقدير الرئيس المباشر ولو كان هذا الرئيس ظالم أو لم يرتاح لفلان أو خلافه يكون ما هو الموقف رغم أنه شىء جميل أن تكون الترقيه بالعمل والمجهود لذلك لايغير الله مابقوم حتى يغيروا ما بأنفسهم أرجوكم أريد الرد والله الموفق

  3. حسبي الله ونعم الوكيل اشمعنا الجيش بيزيد بجنون وبقرارات رئيسية ده اقل واحد 5000 وزاد 10/يعني 5500 ده في شرع مين ده

  4. حسبنا اللهونعم الوكيل الاسغار زادت كهرباءومياه وغاز وبنزين اللحمه والفراخ والبقاله والادويه والمدارس الخاصه والملابس والادوات المنزليه حرام عليكمةاشعروابالناس ولاالزياده للقضاه من احداث الثوره زادوا١٠٠٪وموظفي العدل والشرطه والجيش حرام عليكمةاعدلوا وكمان بتنزلواقيمة الجنيهةامام الدولار

  5. عموما مفيش زياده ده نصب والموظفين مش هتسكت بتعدلو للمعشات وبعد كام سنه تلغوه وعملنه زى الرقصت على السلم لا زاد المرتب ولا زاد المعاش لاكن زادت الا سعار بنزين وسولار زادو التلتين وسلملى على الحكومة الفاشله وتيجى فاشله وتمشى فاشله لاكن القانون مش بيتعدل ولا بيمشى معناة ايه قانون سكسونيا دعوة لاضراب العاملين على مستوى الدوله بعد فشل منظومة المرتبات

  6. فين الزيادة احنا طبقة الاداريين تحت الارض دا ظلم والله احنا اللى بنعمل جميع المرتبات لجميع الطبقات والدرجات عايزين حد ينظر لنا بعين العطف والرافة ايه خمسة في المية ولا ليها اي لازمة شيلوها احنا مش عايزنها ومش هانشتغل خالص عشان دا حرام ياريس

    1. ولا حد عارف حاجه عن المرتبات الجديده ياريتهم يسبوها على قديمه بيجيبو ناس تشرع مين اللى بيشرع واحد لا يفقه شئ عن الطبقه الفقيره خلوها على الله وسبوها زى مكانت لان مفيش حد فاهم حاجة

  7. ياريت ترسل اشارات رسمية للمصالح الحكومية ليطلع الموظفين لكى يتأكد لها هذه الاخبار المنشوره للمصداقية والجدية …ولكى ترتاح نفوس وعقول العاملين …وهل شهر يوليو سوف يتم صرفه طبقا لهذه التعديلات …ىعنى هتلحق المصالح بالتعديلات الجديدة….ونسأل الله تعالى التوفيق

  8. ولا اى حد فاهم حاجة ده احنا حتى هانقبض يوم 1 /8/ 2015 كل الوزارة اللى بنشتغل فيها وعلى قديمه كمان

  9. انا عاوز اعرف هو قطاع العام الاعمال ملهوش فى قانون الخدمة المدنية الجديدة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.